Summary:
Na elaboração deste livro foi usado como base o estudo do nível de satisfação de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) feito com os colaboradores do Gabinete de Comunicação e Imagem da Autoridade Tributária de Moçambique, com a intenção de analisar como a QVT contribuiu para mudar o comportamento dos colaboradores dessa instituição ao utilizar como referência o modelo de avaliação de QVT, proposto por Richard Walton. Ademais, este livro contribui para a compreensão do que é a QVT em instituições públicas através da utilização do modelo de Richard Walton, enfatizando a importância de estender esta pesquisa às outras organizações, haja vista que este tema é menos conhecido e muito novo nas existentes em Moçambique. O investimento no capital humano das organizações é essencial, porquanto traz um enorme retorno em forma de qualidade e productividade nas mesmas.
Author:
Juvenal Laurinda da Silva Chadreque
Biographie:
É Mestre (Me) em Gestão Estratégica de Recursos Humanos, pela Universidade Politécnica A Politécnica. Licenciado em Ciências Militares na Especialidade de Piloto Aviador pela Academia Militar “Marechal Samora Machel”. É consultor de empresas, professor e palestrante sobre Estratégia (formulação e execução), Balanced Scorcard, Governança Corporativa
Number of Pages:
120
Book language:
Portuguese
Published On:
2019-05-10
ISBN:
978-613-9-77886-7
Publishing House:
Novas Edições Acadêmicas
Keywords:
qualidade de vida
Product category:
BUSINESS & ECONOMICS / Production & Operations Management